一、關於電梯的合同評審？

合同評審是要等到雙方簽合同的時候才進行的

二、NBA關於匹配合同？

當然啦，這是事先約定好的，假如：科比與湖人續約，湖人先和科比提出續約200w ，科比答應了。最後到截至日期都沒有人去報價，而原先的球隊（湖人）不用這個報價（譬如是200w），球星就可以選擇不續約，那麼他（科比）就是自由人，任何一支球隊都可以追逐科比，科比也可以和任何一支球隊簽約，並且湖人這麼做會毀掉自己的名聲，導致其他球星對他的不信任。

三、關於借款合同與房屋抵押合同的效力？

從你的描述看，這個事件分成二個部分，一個是借款，一個是抵押。

借款合同是有效的，並無任何爭議。

關鍵在於抵押合同，根據擔保法和物權法的規定，抵押合同應當到當地的房地產管理部門進行登記，並在登記後生效。

所以，最關鍵的因素就是，你們的抵押合同有沒有到房地產管理部門進行登記，並領取了“房地產他項證”，如果登記了，那麼，很明確，在A沒有還款能力時，完全可以通過法院要求執行對C的房子的抵押權。

四、關於有效合同與無效合同的案例分析？

無效合同：就是指自簽訂時就無效的合同。無效合同是相對於有效合同而言的。凡不符合法律規定的要件的合同，不能產生合同的法律效力，都屬於無效合同。無效合同是已經成立的合同，是欠缺生效要件，不具有法律約束力的合同，不受國家法律保護。無效合同自始無效，合同一旦被確認無效，就產生溯及既往的效力，即自合同成立時起不具有法律的約束力，以後也不能轉化為有效合同。無論當事人已經履行，或者已經履行完畢，都不能改變合同無效的狀態。 無效合同是當然無效。由於無效合同是違反國家法律、行政法規和社會公共利益的合同，因而它為法律上的當然無效，即其無效，無須當事人主張即產生無效的法律後果。合同無效：是一種合同的法律狀態，指因欠缺一定生效要件而致合同當然不發生效力。合同不生效：也是一種合同的法律狀態，是指合同成立但仍然沒有生效。主要包括兩個情形：

1.附條件、附期限合同。在條件成就、期限屆滿前合同未生效。

2.需要辦理審批手續的合同。在合同簽訂後，批準前，合同未生效。

五、關於必威betway東盟體育 用的工具？

自學服裝需要準備一下工具：

1、鉛筆（那種自動鉛筆就行，不用2B什麼的，不用素描，速寫線稿-後麵就加顏色）；橡皮；紙張（常用8K的）。加顏色的基礎，一般最好先掌握下水粉畫法：（需要準備水粉，毛筆等）

2、以後到工廠了，常用彩色鉛筆，或者馬克筆之類，現在都用電腦設計。不過電腦的前提要掌握手繪的基礎。

3、書籍之類開始一般從人體著手，購買人體比例、五官、等初級時裝畫技法的書籍以後慢慢走向加衣服--加顏色的方麵的書籍，一般時裝畫技法之類的書籍都能滿足開始的學習要求。

4、另外開始話人體的時候，多下點功夫，一定要仔細認真，不可急於求成，人體的基礎打好了，後麵內容的掌握會好很多，最後多多臨摹優秀的必威betway東盟體育 作品，提高自己設計能力和技法能力。

六、關於關於複員軍人解除勞動合同？

一、單位如果辭退退伍軍人分三種情況： 1、按照,《勞動合同法》第48條，87條單位違法和退伍軍人解除勞動合同的，按退伍軍人的軍齡和在本單位工齡之和，每滿一年賠償2個月工資。

退伍軍人還可以要求繼續在單位工作，不要經濟賠償金。2、如果是按照《,勞動合同法》第46條，第47條，單位和退伍軍人解除勞動合同的，要按照軍齡與工齡之和，每滿一年，給予一個月的工資補償。3、如果是按照《勞動合同法》第39條，單位和退伍軍人解除勞動合同的，退伍軍人是不會得到經濟補償的。二、如果勞動合同沒有到期，退伍軍人主動和單位解除勞動合同的，有兩種情況： 1、如果單位有《勞動合同法》第38條的情形.，要按照軍齡與工齡之和，每滿一年，給予退伍軍人一個月的工資補償 2、如果單位沒有違反《勞動合同法》的情況，退位軍人主動和單位解除勞動合同的，是不給經濟補償金的。

七、關於生活中合同的例子？

在我們日常生活中經常遇到的合同一般包括以下幾種： 第一，買賣合同，無論是購買房屋，汽車甚至是我們去商店買一瓶礦泉水，雙方之間形成的關係就是買賣合同關係； 第二，贈與合同，比如我們把自己不需要的物品無償贈送給他人的行為，雖然沒有 簽訂書麵的贈與合同但也屬於贈與合同。

第三、用電合同，用水合同，都是業主與電力公司、自來水公司之間的一種諾成性合同

八、關於擬訂合同的法律？

擬簽合同的規定是在雙方當事人都有這樣的一種簽訂合同的意願的前提之下的話，是可以采取這樣的一種擬簽訂的合同的， (一)核實確認對方當事人的主體資格。

(二)合同形式：

1、必須以書麵形式簽訂合同; 2、采用口頭、信件、數據電文形式訂立合同的，必須簽訂確認書並蓋章簽字。

(三)合同的必備條款要具體、明確。

(四)訂約前的合同義務：

1、盡協助、通知義務;2、訂約時獲取的對方商業秘密，不得泄露和使用。

(五)倒簽合同要標明合同背景。

九、關於勞動合同與檔案？

人事檔案裏是必須要有勞動合同的。　　人事檔案可以以個人名義存放，以個人名義存放的不需要提供勞動合同。如果是單位存放，這些事應該單位人事部門進行處理，即使你作為職工手裏沒有勞動合同，他們作為用人單位自然會有的。　　《中華人民共和國勞動合同法》　　第十六條 勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。　　勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。　　第十七條 勞動合同應當具備以下條款：　　(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；　　(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；　　(三)勞動合同期限；　　(四)工作內容和工作地點；　　(五)工作時間和休息休假；　　(六)勞動報酬；　　(七)社會保險；　　(八)勞動保護、勞動條件和職業危害防護；　　(九)法律、法規規定應當納入勞動合同的其他事項。　　勞動合同除前款規定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。　　　　第十八條 勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標準約定不明確，引發爭議的，用人單位與勞動者可以重新協商；協商不成的，適用集體合同規定；沒有集體合同或者集體合同未規定勞動報酬的，實行同工同酬；沒有集體合同或者集體合同未規定勞動條件等標準的，適用國家有關規定。

十、關於購房草稿合同的問題？

　　不用擔心，你所說的購房草稿合同與正式購房合同是一樣的，你老公簽了正式的合同後，你這個合同就作廢，所以中介稱為草稿合同。你簽這個合同沒問題，關鍵是合同內容是怎麼約定的，如果是大型中介機構，一般他們提供的是格式合同，大家的權利義務相對平等。如果是小中介，這個你就要注意了，可以找大中介借用一份合同。關鍵是首付款一定要付給合同約定的出賣人，把握這點就不會有太大風險。