一、旅遊管理專業就業難麼？

旅遊管理專業就業真的不難！！！不存在畢業找不到工作！

首先必須說明我身邊畢業以後真正從事旅遊相關工作（專業對口）的隻有40%不到的人、升學5%、其他行業45%（教育占5%），

其他就業方向有教育機構、地產銷售、業務經理、辦公室行政人員等（也有人自己創業），當然旅行社、酒店、景區、旅遊規劃公司、旅遊局、研學旅行公司都是旅遊管理專業學生可選之地（有一定專業優勢）。

具體如旅遊銷售（收入可觀且能力提升快，但是很累）、旅遊計調（設計旅遊線路；統籌各線路人員安排，負責公司基本旅遊線路檢查和更新；負責公司網站運營等，細心、耐心是必須的）

總結過來人經驗：先大膽去嚐試，看你能不能吃這碗飯；多了解你想要從事的職業，為以後轉崗做準備，不斷充實提高自己；工作勤快點，不要嫌錢少，要學的東西多著呢

二、必威betway東盟體育 這個行業冷門麼?好就業麼？

必威betway東盟體育 專業不冷門啊，北上廣杭州服裝企業最多，不要道聽途說，你可以去前程無憂等等招聘網站上麵看看，還是相對就業比較高的一個行業。

三、初中畢業學必威betway東盟體育 出來就業難嗎？

難，文化水平不高要從業經驗還沒有

四、測控技術與儀器博士就業難麼？

就業不難。

測控技術與儀器專業就業方向與就業前景

本專業的畢業生大多就業於航天航空、兵器、機械、電子、能源、化工、通訊、交通等眾多國防科技及國民經濟建設領域的研究院所和企業，從事現代測控係統的研究設計、製造、應用工作。

五、學醫專升本難麼?將來就業會受到歧視麼？

　一、學醫專升本難麼?

　　普通專升本考試並不難，但招生人數少，競爭大。高校由於多種原因都不願意招收更多的專升本學生，各校還對各專業劃定錄取分數線，即使未招滿也不會錄取未達到分數線的學生。但錄取率還是比較高，但近2年，普通專升本報考人數並不多，部分院校報名人數隻能達到招生人數。由於屬於國家普通高等教育，入學門檻高，故社會認可率也最高。畢業證和普通本科一樣，但會注明是專科起點(專升本)兩年製學生。學位證和普通統招生學位證一樣。

　　如果說專升本有難度的話，其考試難在英語，英語考試沒過，專業考得再好也沒用。英語科目是必考的公共科目，是水平考試，要靠平時積澱，英語水平要求要達到三級以上才有把握，而其它專業基礎課是考理論，平時打好基礎，考前再參加輔導班突擊一下，特別是有經驗的輔導老師能夠根據考綱要求進行有針對性的複習和模擬訓練，在老師的幫助下，更有希望通過考試關的。

　　二、將來就業會受到歧視麼？

　　不會的。因為普通專升本是第一學曆。享受與普通本科生同等待遇。

　　“普通高校專升本”全稱“選拔優秀高職高專畢業生進入本科學習統一考試”，又稱統招專升本，普通全日製專升本，3+2專升本。是指普通高校專科應屆畢業生經選拔在畢業之前三年級第二學期參加由省教育考試院組織的統考（部分省份為學校出卷），選拔進入普通本科院校進行2年製本科學習，專科階段畢業後可升入所在省份設有對口專業的本科院校，並享受與普通本科生同等待遇，畢業時授予普通高等教育本科學曆和學位證書。普通高校專升本為國家計劃內統一招錄，有別於成人教育類學曆。國家教育部政策法規司規定，普通高校專升本為國家統招計劃普通全日製學曆，第一學曆為本科。

六、就業難招聘難嗎？

招聘真的很難，現在找個合適的人真的不容易，公司和個人的相互需求總是不同！而且現在的人都不穩定，完全沒有在一家公司幹到老的想法，一般都是騎驢找馬，幹一步走一步，企業也不穩定，小企業說倒閉就倒閉，大企業一般人進不去，所以現在招聘真的好難！

七、學表演，以後就業難麼，有什麼出路？

當然不錯了 ，不過不管學什麼隻要努力去學，就不會愁沒有出路。表演專業與其他普通專業相比，就業起點較高，收入豐厚。該專業畢業生可以在電影製片廠、電視劇製作中心、電視台、各單位劇院或者劇團、國家機關、宣傳文教部門、企事業單位和高校從事表演，宣傳，教學與科研等工作。

八、人力資源管理專業就業難麼？

不難。1. 增強專業技能和知識。人力資源管理涵蓋了多個方麵，包括招聘、薪酬、福利、員工培訓、員工關係等。畢業生可以通過學習和實踐，不斷提高自己的專業技能和知識，掌握更多的工具和方法，增強自己的就業競爭力。

2. 尋找實習和兼職經驗。畢業生可以通過尋找實習和兼職經驗，積累實踐經驗和技能，了解行業和組織文化，提高自己的就業競爭力。

3. 參加職業培訓和認證考試。人力資源管理專業畢業生可以通過參加職業培訓和認證考試，如人力資源管理師、高級人力資源管理師等，增強自己的專業技能和知識，提高自己的就業競爭力。

4. 建立人際關係網絡。人力資源管理專業畢業生可以通過參加行業會議、展覽會、社交活動等方式，擴大自己的人際關係網絡，了解行業和組織文化，尋找就業機會和合作夥伴。

5. 提高自身適應能力。人力資源管理專業畢業生可以通過提高自身的適應能力，適應不同的組織和行業環境，拓寬自己的就業範圍。

總之，人力資源管理專業是一個相對穩定的職業領域，畢業生可以通過增強自身的專業技能和知識，提高自身的適應能力和就業競爭力，進一步拓寬自己的就業機會。

九、必威betway東盟體育 就業難，我要不要堅持?

誰跟你說的必威betway東盟體育 就業難？？？

必威betway東盟體育 就業不要太簡單，隻不過待遇一般。

必威betway東盟體育 特別好找工作，尤其是應屆生基本上不去垃圾服裝公司的話都能夠快速找到，當然我說是傳統服裝城市比如杭州，廣州，上海。

工資低也是相對的，工資也不算低，但是工作比較累是真的。

作為一個有誌於服裝，也是二本必威betway東盟體育 畢業的人，現在已經半轉行的過來人和你談談經驗。

必威betway東盟體育 以後有很多個求職方向，基本上是這些

我這個不全麵，自己一下子想不全，但是我來給你挨個說說怎麼做。

應屆生的身份很重要，一定不要盲目去上班，寧可找幾個月工作，不去垃圾公司上班。

想混時尚圈去北京上海，想做服裝去杭州廣州寧波溫州石獅。

應屆生基本上去哪個公司都有優勢加成，尤其是一些品牌大公司隻要應屆生，然後會培養你當設計師，這種自己培養的比外來的更可靠。

但是我不推薦做必威betway東盟體育 師，又累賺錢一般，待遇如下：

童裝設計師＞男裝設計師＞女裝設計師

當然還有些場景類必威betway東盟體育 師，隻要願意也是很賺錢，不過要做一輩子的。

婚紗設計師，泳裝設計師，漢服設計師，Lolita這種。

服飾設計師我特別推薦，工作穩定，薪水高，而且一般雙休都沒問題，必威betway東盟體育 師單休有時候都是奢望。

一般服飾設計師還是畢業就要找這種公司，一定要大公司，最好是上海時尚圈的這種公司，或者是有外資背景的。

買手比必威betway東盟體育 師更好一些，畢竟不需要設計，隻需要選擇設計師設計的款式，主要是把握市場與成本，但是工作對接比較多，也是比較累的。

打版師工資福利待遇高，工資上萬一般沒問題，但是不推薦，打版師說好聽叫版師，說難聽就是熟練工，國內必威betway東盟體育 師待遇都不高，版師地位倒是高，但是沒什麼設計難度，一般都是野狐禪出身的，都是自己通過拜師學習，自學的。

這點我真的要吐槽了，有的版師自己畫的東西剪開自己都不認識了。。。就是跟師傅學的死記硬背的。。。

服裝編輯：這個我倒是不太了解，但是這個也是很不錯的，尤其是現在。

搭配師，陳列師，這些工資待遇也高，但是門檻高，需要一個機會進去，隻要進去站穩就前途無量，當然值得是一線城市裏。

圖案設計看天賦，這個沒啥說的，也比較舒服，T恤，衛衣的圖案設計隻要自己有能力，分分鍾當老板。

優先選擇一線城市，其次新一線，都好找工作。

十、就業難嗎？

調整好心態，正確評估自己，認真對待就業市場，就業實際上是沒有難度，一方麵有相當一部分人難就業，另一方麵又有那麼多崗位招不到人，眼高手低不行啊！不符合勞動法也不行啊！心平氣和的做好自己力所能及的事心情會很好的，並不一定有多大壓力。